مطحنة الغزلانية.. فساد وحقوق مستباحة
بعثت اللجنة النقابية في مطحنة الغزلانية كتاباً إلى اتحاد عمال دمشق توضح فيه حالة الفساد الحاصلة في المطحنة، وتشير إلى سلوك الإدارة تجاه حقوق العمال، وتطالب الاتحاد العام لنقابات العمال باتخاذ الإجراءات اللازمة لتجاوز الواقع القائم، منعاً للفساد، وحفاظاً على حقوق العمال، وهذا هو مضمون الكتاب كما ورد من اللجنة النقابية في مطحنة الغزلانية، ننشره دون إضافة:
«إلى اتحاد عمال دمشق:
نتوجه إليكم بهذا الكتاب المقدم من اللجنة النقابية بمطحنة الغزلانية آملين النظر والإمعان بكتابنا واتخاذ إجراءاتكم اللازمة والرادعة للفاسد والمفسدين وذلك بعد يأسنا من مناقشة هذه المواضيع مع إدارة المنشأة وإدارة الفرع ومكتب نقابة عمال الصناعات الغذائية بدمشق حيث أن الإدارة في المنشأة تقوم بعرقلة أمور العمال واستحقاقاتهم الإدارية من إجازات وعطل رسمية لا يتم العمل بالقوانين النافذة بهذا الخصوص وإنما حسب رغبة الإدارة وقرب الشخص من إدارة المنشأة ويتم حرمان القسم الأكبر من العمال من استحقاقاتهم من العمل الإضافي وبدل الأعياد والمكافآت ويتم صرف العمل الإضافي بشكل ثابت لبعض العاملين والبعض الآخر يتم حرمانه كلياً أو جزئياً من حقه وقد تمت مناقشة للإدارت أكثر من مرة وكان الجواب «اذهبوا واشتكوا لمن أردتم» وإذا المنشأة غير متعاونة مع التعليم النقابي فيما يخص الأمور التي تهم العمل والعمال بحيث أنه خلال القيام بعمليات الجرد على مخزون الأقماح عن الربع الأول لهذا العام 2007 وجد نقص كبير بكميات الأقماح وتدعي الإدارة بأنه تم طحن هذه الكميات مع الربع الرابع للعام الماضي 2006 وذلك دون إعلام الجهات المختصة وتعتبر هذه سابقة خطيرة.
حيث تم وقف الحوافز الإنتاجية لكافة العاملين بالمطحنة وحرمانهم من حقهم الطبيعي عن الجهود المبذولة خلال الربع الأول لعام 2007 علماً بأن هذه الكميات الناقصة والتي تقدر بحوالي 400 طن من الأقماح تنحصر مسؤولياتها بكل من السادة «مدير المطحنة ـ أمناء المستودعات ـ رئيس قسم الصومعة» إضافة إلى إدارة فرع دمشق للمطاحن حيث يتم رفع الحركة الإنتاجية بشكل يومي إلى فرع دمشق للمطاحن ورغم تأكيدنا المستمر على ضرورة تبديل أمناء المستودعات فإننا لا نجد آذاناً صاغية لهذا المطلب حتى وصلنا إلى المحظور ووجد نقص هذه الكمية الكبيرة وبدلاً من محاسبة المسؤولين عن هذا النقص واتخاذ الإجراءات القانونية بحقهم يتم التغاضي عن هذا الموضوع ومعاقبة العمال المخلين لعملهم وذلك بحرمانهم من حوافزهم الإنتاجية علماً بأنه تم صرف الحوافز الإنتاجية لكافة العاملين في الشركة العامة للمطاحن وفرع دمشق للمطاحن والمطاحن التابعة لهذا الفرع باستثناء مطحنة الغزلانية لذلك نأمل من سيادتكم العمل على إيصال الحق لأصحاب الحق وصرف كامل الحوافز الإنتاجية لكافة الأخوة العمال في المطحنة ومحاسبة المقصرين واتخاذ الإجراءات اللازمة بحقهم كما نؤكد على ضرورة وضع الرجل المناسب بالمكان المناسب حيث يتم تكليف مهندس كهرباء رئيس قسم طحن بحيث تخسره المطحنة كمهندس كهرباء ولا تستفيد منه كرئيس قسم طحن لأنه لا يملك خبرة ومعرفة بهذا القسم علماً بأن قسم الطحن يعتبر العصب الرئيسي في المطحنة.
• ملاحظة: لقد تم توجيه تهديد على لسان السيد مدير المطحنة بالتنسيق مع السيد مدير فرع دمشق للمطاحن بأنه سيتم الانتقام ومعاقبة رئيس وأعضاء اللجنة النقابية وذلك عقب انتهاء الدورة النقابية علماً بأن اللجنة النقابية تقوم بدورها على أكمل وجه وذلك لمصلحة العمل والعمال ومحاربة الفساد والمفسدين».
