عرض العناصر حسب علامة : حقوق العمال

أموال العمال في التأمينات من يحصلها?

صرح المدير العام للمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية يحيى أحمد: «أن قيمة ديون المؤسسة على القطاع العام وصلت إلى 225 مليار ليرة وعلى القطاع الخاص إلى 15 مليار ليرة وذلك حتى نهاية عام 2016”.

بصراحة:لماذا يطالب العمال بسحب الثقة؟

الانتساب للتنظيم النقابي من قبل العمال هو: انتساب طوعي واختياري، ينطلق من أهمية دور النقابات الاقتصادي والسياسي والاجتماعي في الدفاع عن حقوق ومطالب الأعضاء المنتسبين إليها، وهذا هو الدور الذي لعبته الحركة النقابية تاريخياً في مواجهة رأس المال المحلي والأجنبي، وتمكنت الحركة النقابية بمكوناتها السياسية كلها وغير السياسية كلها، من انتزاع الكثير من الحقوق، وفقاً لموازين القوى السائدة والتي كانت بمقاييس تلك المرحلة حالةً متقدمةً، وهي أسست لدور لاحق للحركة لعبته بشكل مستقل عن التدخلات كلها التي جرت لاحتوائها، مما عزز من دورها الفاعل على مختلف المستويات

بصراحة: لماذا لا يناقش العمال في المؤتمرات؟

المراقب لسير انعقاد المؤتمرات النقابية يلاحظ مباشرةً أنها تفتقد أهمّ عنصر من عناصر النضال النقابي والعمالي وهو: أن يعبر العمال عن قضاياهم الأساسية المتعلقة بواقع وشروط العمل في منشآتهم الإنتاجية ومستوى معيشتهم الذي وصلوا إليه وربطاً بذلك مستوى أجورهم وعلاقته بمستوى الأسعار هذا بالأغلب ولا يخلو الأمر من أحد لامس تلك القضايا هنا أو هناك ولكنها تبقى قليلةً ولا تعبر عن الواقع العام الذي تعيشه الطبقة العاملة.

سياسة الإفقار ثابتة والعمالة مؤقتة

تتميز حكوماتنا السابقة إضافة للحكومة الحالية بثبات الخيار بالاستمرار بالنهج الاقتصادي الليبرالي الذي كان وما زال خيارها الاستراتيجي رغم تداعياته وانعكاساته الكبرى التي تراكمت للحد الذي جعلته أول العوامل المسببة للأزمة والعامل الأساسي في إفقار أصحاب الأجور من عمال وكادحين فهوت بهم للدرك الأسفل من الفقر.

هل أصبح للعمال «رقم» يدافع عنهم؟!

أعلن اليوم الخميس 21-7-2016 في مقر الاتحاد العام لنقابات العمال في دمشق، عن إطلاق المرصد العمالي للدراسات والبحوث، حيث ترافق الإطلاق مع ورشة عمل بعنوان: (أهمية المراصد ومراكز الدراسات في دعم القرار الاقتصادي والاجتماعي)..

حسم مصير اللباس العمالي!

ما يزال اللباس العمالي يطرح ضمن الأروقة الرسمية، ليس من باب الحرص على حقوق العاملين، بل من باب تجيير الاستفادة والريعية منه لحساب هذه الجهة العامة أو تلك.

إضراب واعتصام أمام الإدارة المركزية للفوسفات بالدارالبيضاء إحتجاجا على تماطل الادارة في إعادة الموقوفين

بيان بخصوص إضــــــراب عن العمل لمدة 24 ساعة قابل للتمديد، وإعتصام رفقة العائلات أمام الإدارة المركزية للفوسفات بالدارالبيضاء إحتجاجا على تماطل الإدارة في إعادة الموقوفين وللمطالبة بتوسيع عملية الإدماج 

أجور العمال ومقصلة الأسعار

جاء في قانون العمل رقم 17 حول بند الأجور لعمال القطاع الخاص في المادة (69) :

تشكل بقرار من رئيس مجلس الوزراء وبرئاسته، لجنة تسمى اللجنة الوطنية للحد الأدنى العام للأجور، تضم في عضويتها الوزراء المعنيون، وكل غرف التجارة والصناعة والسياحة، بالإضافة لرئيس نقابات العمال، مهمتها:

عمال «غزل المحلة» يواصلون إضرابهم عن العمل للمطالبة بصرف علاوة الـ10%

واصل عمال شركة مصر للغزل والنسيج بالمحلة الكبرى إضرابهم عن العمل، صباح الخميس، مع دخول وردية الساعة السابعة، للمطالبة بصرف العلاوة الاجتماعية الـ10%، التي أقرها الرئيس عبدالفتاح السيسي، واستثناهم منها وزير المالية، هاني قدري.

مشكلة الصناعة النسيجية «إدارية»؟!.. تقاذف المسؤوليات وإهمال المهمات الكبرى

 

يعيد مؤتمر واقع الصناعات النسيجية، المعقود بتاريخ 7-10-2015 في الاتحاد العام لنقابات العمال، التأكيد على جذر مشاكل قطاع الصناعة العامة، وطرق الخروج منها، ويُظهر من جديد ذهاب الحكومة إلى زاوية ضيقة لاعتبار المشكلة إدارية بشكل رئيسي، وفي هذا تجاهل لحل مشاكل القطاع الكبرى..