الحريات النقابية العامة والإطاحة بالنظام الرأسمالي البربري

أعلن عن تأسيس اتحاد النقابات العالمي بعد الحرب العالمية الثانية عام 1945 تحت تأثير هزيمة الفاشية وانتصار الجيش الأحمر كما جاء في التقرير الذي سننشر العديد من فقراته في جريدة «قاسيون» حيث يعبّر التقرير بكل مكوناته عن رؤية طبقية واضحة معادية للإمبريالية والرأسمالية أينما وجدت، ومناضلاً من أجل الطبقة العاملة ودورها الكفاحي في هزيمة النظام الرأسمالي والإطاحة به، ويبدو أن التغيرات العميقة الجارية في ميزان القوى الدولي تسمح للطبقة العاملة وأحزابها الثورية بتحقيق الأهداف القريبة والبعيدة والتحضير لعملية الانتصار.
كانت الجلسة التأسيسية في باريس وشارك فيها العديد من النقابات في دول العالم ومنها الحزب الشيوعي السوري الذي ساهم في عملية التأسيس من خلال خمسة رفاق سافروا إلى فرنساً سراً.

النضال المعاصر للطبقة العاملة من أجل نفسها

يُعقد المؤتمر الثامن عشر لاتحاد النقابات العالمي في ظروف صعبة وغير مسبوقة بشكل خاص للعمال في جميع أنحاء العالم، بسبب وباء COVIND-19 الذي اندلع في أوائل عام.
2020 وتسبب في وفاة 6.127.981 مليون و481.756.671 مليون مصاب بالعدوى، بدول مثل الولايات المتحدة الأمريكية والبرازيل والهند وروسيا وغيرها.
كشفت التناقضات الكبيرة للنظام الاستغلالي الحالي من خلال ظهور الأزمة الاقتصادية العالمية العميقة الجديدة والعجز الواضح للأنظمة الصحية في التعامل مع الوباء في دول مثل الولايات المتحدة الأمريكية وإيطاليا وغيرها.
من ناحية أخرى، هناك إمكانات علمية حديثة ضخمة لحماية صحة القوى الشعبية، لتلبية احتياجاتها المعاصرة.
تسبب الوباء في وفاة الملايين من الناس، والغالبية العظمى من العمال والفقراء. وفي نفس الوقت زادت البطالة ودرجة استغلال العمال والفقر وتقييد الحريات الديمقراطية.
إن التنافس بين «التحالفات الإمبريالية» وبين الدول داخل التحالفات، على خلفية الأزمة الجديدة من أجل السيطرة على الأسواق ومصادر الطاقة وطرق النقل، يقوي مخاطر الصراعات الحربية من شرق المتوسط وجنوب شرق آسيا حتى القطب الشمالي وأوروبا.
إن تدهور نمط الإنتاج الرأسمالي مع تناقضاته الخاصة، يدفعه إلى يبحث بشكل دائم عن طرق للحفاظ على هيمنته. بالنظر إلى أن جوهر بقائه يتسم بالاستيلاء على الثروة التي تنتجها الطبقة العاملة، فإن المسؤولية تقع دائماً على عاتق الطبقة العاملة عندما يدخل النظام في أزمة.
لذلك، وبغض النظر عن الانخفاضات المتكررة في معدلات الربح، خاصة منذ السبعينات 2008-2009، فقد عجل النظام بمجموعة من /وما بعدها/، والأزمات التي تلتها خاصة بأزمة التغييرات في طريقة وكيفية الإنتاج ومكانه. الاستعانة بمصادر خارجية، زيادة تكنولوجية وتجارية مكثفة، مصحوبة بتقسيم جديد للعمل يتسم بتشتت الوحدات الإنتاجية، يميز العصر الجديد في عالم العمل.
بالإضافة إلى ذلك، سعياً منهم إلى إضعاف المقاومة السياسية لهذا الهجوم المناهض للعمال، فإنهم يجعلون تشريعات العمل أكثر مرونة وتحرير دور التمثيل النقابي. بشكل عام، على الرغم من التحركات الكبيرة، فإن نتيجة هذه المرحلة الحالية هي عدم استقرار العمل ووعي جزء كبير من طبقتنا.
ولا ينبغي لاتحاد النقابات العالمي وأعضائه أن يقلل من شأن هذا الوضع الجديد؛ على العكس من ذلك، يجب أن يدرسوا ويواجهوا التكتيكات والوسائل المناسبة، ولا سيما مع تعزيز التكوين السياسي والعمل النقابي في القاعدة.

الدخل - الأجور – المكافآت.

نحن ندعم ونطالب بتوقيع اتفاقيات المفاوضة الجماعية من أجل العمل الكامل والمستقر الذي سيتم دفعه بكرامة. في كل بلد وكل فرع يجب أن تكون هناك اتفاقيات جماعية تلبي متطلبات الموظفين. على سبيل المثال وكحد أدنى من المتطلبات، يجب أن يكون دخل العمال في كل بلد على الأقل ضعف عتبة الفقر.
الضمان الاجتماعي
نطالب بمؤسسات الضمان الاجتماعي والمعاشات العامة في كل مكان بحيث لا يوجد موظفون في أي قطاع ولا منطقة بدون حقوق كاملة وتغطية تأمينية. العمل غير المعلن عنه، والعمل غير المؤمن عليه هو «سبب حرب» بالنسبة للحركة النقابية الطبقية.

الغلاء - البطالة – الخصخصة

تلك أيضاً هي «ثمار» الهمجية الرأسمالية وفي نفس الوقت «أعداء» الحركة النقابية والعمال، على وجه الدقة، فإنه يصيب الفقراء، والعاطلين عن العمل «الطابور الخامس» في بطن النقابات، والخصخصة تعطي الفرصة للاحتكارات والشركات متعددة الجنسيات لتسريح العمال وضرب حقوق العمال والمكتسبات العمالية. تؤدي الخصخصة إلى بيع الثروة العامة وإتاحة فرصة كبيرة للاحتكارات والشركات متعددة الجنسيات لتسريح العمال ومهاجمة حقوقهم ومكاسبهم وحرمان العمال من الوصول المجاني والشامل إلى المنافع الاجتماعية. يجب أن تكون مكافحة الغلاء والبطالة والخصخصة على رأس جدول الأعمال في الاهتمام اليومي لنقابات اتحاد النقابات العالمي.

المهاجرون – اللاجئون

الحروب الإمبريالية تخلق لاجئين ومهاجرين. إن استغلال وسرقة الموارد الغنية للعالم الثالث يولدان الفقر والهجرة. إن إحدى الأولويات الرئيسية والخالدة للحركة النقابية الدولية المتشددة هي شطب الديون الخارجية لدول العالم الثالث. في الوقت نفسه، ندافع عن أرواح وحقوق المهاجرين واللاجئين. نحن في صراع مع ظواهر عنصرية وفاشية جديدة. بالنسبة لاتحاد النقابات العالمي إن الطبقة العاملة واحدة.

عمالة الأطفال
العمل خلال فترة الحمل

يجب أن يكون القاصرون في المدرسة ويلعبوا مع أقرانهم. يجب حظر عمالة الأطفال عملياً- وليس بالكلمات، وللنساء الحوامل تطبيق القواعد الدولية التي تتحدث عن إجازة الأمومة، وعمل أخف، وحظر فصلهن.
نولي أهمية كبيرة لظروف النظافة والسلامة في مكان العمل حتى يعود الموظفون إلى منازلهم وعائلاتهم سالمين. نوجه انتباه النقابات إلى إنشاء وتشغيل لجان الصحة والسلامة في أماكن العمل. إن العمل الجاري للتصدي للأزمة البيئية، الناتجة عن أعمال الربحية القاسية للاحتكارات والتكتلات الاحتكارية متعددة الجنسيات، هو أحد الأولويات ويحتل مكانة عالية. نتيجة هذا الوضع مع الفيضانات غرق الفقراء، مع من بالبرد يتجمدون، وبالحرائق تحترق ممتلكاتهم ويحترقون، وبالزلازل نفس الأمر، إلخ.

نحن نكافح باستمرار من أجل تقليل وقت العمل مع تحسين الأجور

يعتبر موقف اتحاد النقابات العالمي العمل لمدة 35 ساعة من العمل والأسبوع مدته 5 أيام ضرورياً وواقعياً على حد سواء. يجب أن تكون الخطوة التالية هي أسبوع بدوام كامل لمدة 4 أيام بواقع 7 ساعات في اليوم، دون تقليل الرواتب. بهذه الطريقة فقط ستحصل الطبقة العاملة وجميع العمال على فائدة صغيرة من التطور المتفجر للتكنولوجيا والعلوم في عملية الإنتاج. يعارض اتحاد النقابات العالمي العمل بدوام جزئي والعمل غير المصرح به والعمل المرن والعبودية والتسريح من العمل مع تنفيذ العمل عن بعد، يتم تعزيز أشكال التوظيف المرنة بشكل أكبر، وتتم زيادة ساعات العمل ويتم تحدي العمل الدائم ذي الحقوق. نقترح تطوير حملة واسعة من أجل 35 ساعة عمل في اليوم بدون تخفيض في الراتب وإطلاقها في 6 أكتوبر 2022 المقبل.