اقتراح مرفوض

«تعتبر إصابات العمود الفقري الناجمة عن إجهاد العمود الفقري المزمن، إذا أدت إلى ظهور علامات سريرية صريحة بفتق قرصي مثبت بالوسائل التشخيصية، على أن لا تقل مدة العمل لدى العامل المصاب عن عشرين عاماً، مرضاً مهنياً»!!..

ونحن بدورنا نتساءل: لماذا ربط الاقتراح المرض المهني أو الإصابة بمدة عمل لا تقل عن عشرين عاماً حتى يستطيع العامل الحصول على حقه في إصابة العمل.... وأين مصلحة العمال في ذلك... إذ يمكن أن يصاب العامل بعد فترة قصيرة من مزاولته لعمله وخاصة في الأعمال الشاقة...

إننا ندعو وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل لرد اقتراح اللجنة حفاظاً على مصلحة العمال... إذ أن الوزارة ومؤسسة التأمينات الاجتماعية وجدتا بالأصل لحماية حقوق العمال بعد أن أنشئتا بأموالهم للحفاظ على مصالح العمال التأمينية.