نقابات وعمّال (5623)
صدر قانون العمل رقم 17 عام 2010 لتنظيم علاقة العمل بين رب العمل والعامل, وقد نص في المادة 205 منه على التشكيل الخاص للمحاكم العمالية للحكم في منازعات العمل الفردية الناتجة عن عقد العمل, وقد نصت المادة المذكورة على تشكيل المحاكم العمالية من قاضٍ بدائي رئيساً، وعضوية مندوب عن العمال ومندوب عن أرباب العمل من غرفة الصناعة والتجارة والسياحة, ومع أن المحكمة العمالية تأخذ صفة القضاء المستعجل، إلّا أن القضايا فيها تأخذ سنوات، كأية قضية مدنية أو تجارية وربما دون حل أيضاً, وحيث من المفترض أن تكون هذه المحكمة وسيلةً لحفظ حقوق العامل إلا أن التطبيق العملي أثبت العكس من ذلك تماماً فالمحكمة العمالية باتت وسيلةً لسلب حقوق العمال، وأسلوباً لتمييع حقوقهم العمال وضياعها، وذلك لأسباب عدة منها: ما يعود إلى طريقة عمل المحكمة نفسها، والعقبات التي تواجهها، ومنها ما يتعلق بقانون العمل رقم 17 نفسه.
شركة زنوبيا واحدة من كبرى شركات القطاع الخاص السورية اليوم، وهي تقع في منطقة الكسوة، وتضم خمسة معامل وآلافاً من العمال المتعطشين لاستعادة حقوقهم بالسبل المشروعة كلها، فهم كسائر عمال القطاع الخاص، يواجهون ظلم أرباب العمل وتطاولهم على حقوق عمالهم طمعاً في أرباح أكبر مهما كان الثمن.
البرازيل ـ الاستعداد لإضراب!
تظاهر عشرات الآلاف من البرازيليين يوم 31 آذار احتجاجاً على الإجراءات التقشفية التي فرضتها الحكومة، ونظمت تظاهرات في برازيليا وريو دي جانيرو وبيلو هوري زونتي، ومدن أخرى كبيرة، واعتبرت النقابات أن الاحتجاجات هي استعداد لإضراب عام، تمت الدعوة إليه في الثامن والعشرين من إبريل.
قالت ممثلة الحركة النسائية للتظاهرات: «التظاهرات جاءت ضد إصلاح نظام التقاعد وقانون العمل، وضد كل الهجمات التي ترتكبها الحكومة بحق العمال».
وكان عشرات الآلاف من البرازيليين قد عبروا في الخامس عشر من آذار الماضي في أنحاء البلاد كلها، عن غضبهم، وعن رفضهم خصوصاً لإصلاح نظام التقاعد.
هي غازات أو سوائل عضوية تُستخدم لإذابة المواد العضوية وغير العضوية ولا تغير من صفاتها الكيماوية، لذلك يتم استخدامها في العديد من الصناعات، وعلى سبيل المثال: صناعة الدهانات والبوية والورنيش والألوان واللواصق، والصناعات الالكترونية وصناعة الأدوات الكهربائية، وصناعة البلاستيك، والنسيج، والطباعة والتصوير، وصناعة الجلد والمطاط، صناعة الحرير الصناعي، واستخلاص الزيوت والشحوم.في عمليات التنظيف الجاف وغيرها من الصناعات.
عجت التقارير ومن بعدها المؤتمرات بمئات المطالب والمقترحات، وأكدت القيادات النقابية على مختلف مستوياتها بأنها مستمرة في سعيها لتحصيل ما أمكن من حكومة اليوم كما فعلت مع حكومات الأمس في رهان على تجاوبها وأي رهان هذا؟!.
جمعية الحلاقين تطالب برفع أجور الحلاقة إلى 2000 ل س، نقابة أطباء الأسنان تطالب برفع التسعيرة لأعضائها، الحكومة ترفع نسبة الضرائب على مواطنيها، التجار يطالبون بمزيد من الحرية والحصانة، لأجل زيادة أسعار مستورداتهم، المقترضون الكبار من المصارف يطالبون بإعادة جدولة قروضهم، الصناعيون يطالبون بتخفيض نسب الجمارك على مستورداتهم، ولكن السؤال هل عملت النقابات على زيادة أجور العمال؟
تعتبر قضية عمال القطاع الخاص من أكثر القضايا حضوراً في المؤتمرات النقابية أوخارجها، حيث لا تخلو مداخلة تقريباً أو نقاش إلاّ ويأتي على ذكر المصاعب التي تواجه النقابات في اختراق هذا التجمع أو ذاك،
نصت اتفاقية الأمم المتحدة لعام 1951 وبرتوكول عام 1967 الخاصين بوضع اللاجئين على حقوق اللاجئين وواجباتهم، و تعد هذه الاتفاقية السند القانوني للتعامل مع اللاجئين في القانون الدولي.
الأرجنتين ـ معلمو المدارس
نظم الآلاف من معلمي المدارس في الأرجنتين يوم 22 آذار، إضراباً عاماً في المدارس للمطالبة برفع الأجور، وخرج عشرات الآلاف من المعلمين في مظاهرة في العاصمة بوينس آيرس، من مبنى الكونجرس إلى وزارة التعليم، دعماً للاحتجاج يذكر أنّ معلمي المدارس الابتدائية في الأرجنتين أضربوا عن العمل أوائل شهر آذار، مما تسبب في تأجيل بدء الدراسة، وذلك وسط نزاع حول مفاوضات بشأن الأجور، ومازالت الحكومة ترفض مطالبهم، وتهدد بالاقتطاع من رواتبهم ومعاقبة النقابات، رداً على إضرابهم بذريعة أن تحركهم هذا مدفوع سياسياً قبيل الانتخابات البرلمانية في أكتوبر القادم.
بصراحة:المؤتمرات المهنية والمردود المفترض!!
Written by محمد عادل اللحام
مع مطلع الأسبوع القادم تكون نهاية المؤتمرات المهنية التي تعقد كل عام والمفترض أنها تبحث بعمق بواقع المهن التي تمثلها، وتقدم المخرج من عنق الزجاجة لتلك الصناعات، التي أصابها ما أصابها قبل الأزمة وأثنائها، حيث عكست بعض المداخلات على قلتها واقع تلك الصناعات وما تحتاجه من استثمارات، كي تقلع وتدور عجلات إنتاجها التي تعيقها سياسات طال أمدها وتستكمل في هذا الوقت، تحضيراً لمراحل قادمة، يجري التحضير لها بكل عناية وهدوء.
More...
تستمر الاتحادات المهنية في عقد مؤتمراتها السنوية، وفقاً للبرنامج الزمني المعد من قبل المكتب التنفيذي للاتحاد العام لنقابات العمال، حيث وكان الغالب في طرح المؤتمرات هو: واقع المؤسسات الإنتاجية وواقع عمالها حيث تحتاج تلك المؤسسات والشركات الإنتاجية إلى ضخ استثمارات من أجل إعادة إقلاعها وتشغيلها، وتأمين مستلزمات الإنتاج من مواد أولية، بالإضافة لتأمين الطاقة بأشكالها كافة وهي ما تعاني منه المعامل بشكل كبير.
تونس ـ عمال الشركات البترولية
دخل يوم 15 آذار عمال شركات الإنتاج والخدمات البترولية المنتصبة بصحراء تطاوين، في إضراب مفتوح عن العمل، كان قد دعا له الاتحاد الجهوي للشغل بتطاوين، إثر فشل المفاوضات مع شركة «وينستار» لتسوية أوضاع العمال المطرودين من الشركة، ودعا أيضاً الاتحاد الجهوي لإضراب قطاعي في المؤسسات النفطية كاملةً يوم 16 آذار، دفاعاً عن الحقوق المهدورة للعاملين، ونصرةً للعامل الذي توفي بأحد الحقول النفطية، وجاء في بلاغ الاتحاد الجهوي على صفحته: إن الإضراب سيكون دفاعاً عن ديمومة العمل، وعن الحق في توفير الرعاية الصحية للعاملين في الصحراء جميعهم.
ترتفع حالات الإصابة بالسرطان المهني، كلما انخفضت شروط الصحة والسلامة المهنية والأمن الصناعي، والتدابير الهندسية وانخفضت الإجراءات الحمائية من تلوث بيئة العمل.
لم تفلح جهود مرام في البحث عن عمل بعد محاولات استمرت عدة أشهر، ما قادها إلى صفحات الصحف الإعلانية حيث فرص العمل أكثر من أن تحصى، ومعظمها تحمل السمات ذاتها، شركة محترمة وأجر مرتفع وندرة غريبة في أية معلومات تفصيلية عن طبيعة العمل ونوع الشركة، لكن لا ضير من المحاولة على حد تعبير الفتاة.